Siniestralidad laboral y conflictividad
Por Adriana Seneca
11 mayo, 2020
“El objetivo primordial de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) es garantizar el efectivo cumplimiento del derecho a la salud y seguridad de la población cuando trabaja.” 1.
Para que la SRT cumpla su objetivo primordial es imprescindible que elabore estadísticas confiables de siniestralidad laboral y con la celeridad que el tema amerita. Que analice las mismas a la luz de las recomendaciones y estimaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y que, en función de las conclusiones, tome las medidas necesarias para garantizar el derecho a la salud y la vida de las personas que trabajan. Para el supuesto en que la prevención haya sido ineficaz, asegurar que todas las prestaciones en especie sean adecuadas, de calidad y oportunas y, si estas no fueran eficaces para restablecer la salud de la trabajadora o trabajador damnificado, que el resarcimiento resulte satisfactorio respecto al daño sufrido, tanto en la cuantía del mismo como en el lapso de su percepción.
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